Haku
Etsi tietoa poliisi.fi:stä.
Haku
- Fess-haku
Näytetään tulokset 541 - 560 / 568
-
4 Osaaminen Osaamisen johtamisen ja kehittämisen lähtökohtana on varmistaa, että työntekijöillä on työn tekemiseen tarvittava osaaminen. Jokaisella työntekijällä on vastuu oman ammattitaidon ylläpitämisestä, osaamisen kehittämisestä sekä jatkuvast...https://poliisi.fi/poliisin-henkilostotilinpaatos-2022/4-osaaminen
-
Poliisin eettinen koodisto muodostuu kahdeksasta periaatteesta, jotka on johdettu poliisin arvoista. Koodiston tarkoituksena on vahvistaa jo olemassa olevia hyviä toimintatapoja.https://poliisi.fi/eettinen-koodisto
-
7 Poliisi on houkutteleva työnantaja 7.1 Henkilöstön saatavuus ja sitoutuminen Julkiseen hakuun tulevat tehtävät julkaistaan haettavaksi valtion yhteisessä Valtiolle.fi -rekrytointipalvelussa. Vuoden 2025 aikana haussa oli yhteensä 895 tehtävää. K...https://poliisi.fi/poliisin-henkilostotilinpaatos-2025/7-poliisi-on-houkutteleva-tyonantaja
-
Tutkintasihteeri Leena Hotin uratarina.https://poliisi.fi/tutkintasihteeri-ja-tienraivaaja
-
Poliisin käynnissä olevat ja päättyneet toiminnalliset ja tutkimushankkeet.https://poliisi.fi/hankkeet-ja-taydentava-rahoitus
-
4 Osaamisen johtaminen ja kehittäminen Osaamisen johtamisen ja kehittämisen lähtökohtana on varmistaa, että työntekijöillä on työn tekemiseen tarvittava osaaminen. Jokaisella työntekijällä on vastuu oman ammattitaidon ylläpitämisestä, osaamisen ke...https://poliisi.fi/poliisin-henkilostotilinpaatos-2021/4-osaamisen-johtaminen-ja-kehittaminen
-
Kerromme sivulla asealan elinkeinonharjoittajan vastuuhenkilön kokeiden ajankohdat ja ohjeet ilmoittautumiseen.https://poliisi.fi/vastuuhenkilon-kokeet-ja-ilmoittautuminen
-
4 Osaaminen Osaamisen johtamisen ja kehittämisen lähtökohtana on varmistaa, että työntekijöillä on työn tekemiseen tarvittava osaaminen. Jokaisella työntekijällä on vastuu oman ammattitaidon ylläpitämisestä, osaamisen kehittämisestä sekä jatkuvast...https://poliisi.fi/poliisin-henkilostotilinpaatos-2023/4-osaaminen
-
4 Ennakoitu osaaminen Vastuu jatkuvasta oppimisesta, osaamisen kehittämisestä ja ammattitaidon ylläpitämisestä on ensisijaisesti jokaisella henkilöllä. Suunnitelmallinen osaamisen johtaminen on työnantajan vastuulla. Suunnitelmallisella toiminnall...https://poliisi.fi/poliisin-henkilostotilinpaatos-2025/4-ennakoitu-osaaminen
-
4 Ennakoitu osaaminen Vastuu jatkuvasta oppimisesta, osaamisen kehittämisestä sekä ammattitaidon ylläpitämisestä on ensisijaisesti jokaisella henkilöllä. Suunnitelmallinen osaamisen johtaminen on työnantajan vastuulla. Suunnitelmallisella toiminna...https://poliisi.fi/poliisin-henkilostotilinpaatos-2024/4-ennakoitu-osaaminen
-
Poliisi myöntää ampuma-aseiden ja aseen osien hankkimiseen ja hallussapitoon oikeuttavia lupia. Toimita aselupahakemukset poliisilaitokselle. Voit asioida joko sähköisesti tai henkilökohtaisesti käymällä.https://poliisi.fi/aseluvan-hakeminen
-
Itä-Suomen poliisilaitoksen viestintä Itä-Suomen poliisin viestintä palvelee virka-aikana. Virka-ajan ulkopuolella ja jos emme pysty vastaamaan, jätä yhteydenottopyyntösi sähköpostitse viestinta.ita-suomi@poliisi.fi , niin palaamme asiaan. Myös me...https://poliisi.fi/ita-suomen-poliisilaitoksen-viestinta
-
Oulun poliisilaitoksen viestintä Oulun poliisilaitoksen viestintä palvelee mediaa virka-aikana puhelinnumerossa 0295 465 986. Jos emme pysty vastaamaan soittoosi, lähetä yhteydenottopyyntösi sähköpostitse osoitteeseen viestinta.oulu@poliisi.fi. Pa...https://poliisi.fi/oulun-poliisilaitoksen-viestinta
-
19.3.2026 | Kyberosake-hankkeessa viranomaisten kyberrikostorjuntaosaamisen kehityskohteet tunnistettiin aiempaa kattavammin, ja kyberrikostorjunnan koulutussisältöjä uudistettiin kerrytettyä tietoa hyödyntäen. Tuloksena syntyi uutta osaamista ja kansainvälistä yhteistyötä.https://poliisi.fi/-/25254699/kyberosake-hanke-uudisti-kyberrikostorjunnan-koulutuksen-vastaamaan-nykypaivan-vaatimuksiin
-
6 Tasa-arvo ja yhdenvertaisuus Työ- ja korkeakouluyhteisössämme ei suvaita syrjintää tai häirintää millään perusteella. Olemme inhimillisiä ja vastaamme jokainen omalta osaltamme siitä, ettemme itse toimi tai yllytä muita toimimaan syrjivästi tai ...https://poliisi.fi/poliisin-henkilostotilinpaatos-2023/6-tasa-arvo-ja-yhdenvertaisuus
-
Poliisi käyttää miehittämättömiä ilma-alusjärjestelmiä (Remotely Piloted Aircraft System, RPAS) hyödyksi kaikessa toiminnassaan ja ne ovat poliisille arjen työväline monen muun perinteisemmän teknologian joukossa.https://poliisi.fi/miehittamaton-ilmailu
-
Poliisin viestintä on apunasi, kun tarvitset tietoa poliisista tai vaikkapa haastateltavan mediaan. Kerromme myös, miten tarjoamme kuvia ja muuta mediamateriaalia sekä esimerkiksi poliisin tunnuskuvan käytöstä.https://poliisi.fi/viestinta
-
Merkittävä osa poliisin henkilöstöstä osallistuu vuosittain Poliisiammattikorkeakoulun järjestämään koulutukseen. Poliisiammattikorkeakoulu kouluttaa myös muita kuin poliisin henkilökuntaa.https://poliisi.fi/poliisi-kouluttaa
-
Poliisilaitoksissa tai muissa poliisin toimitiloissa, rajavartiolaitoksen toimitiloissa tai alueella, tuomioistuimissa, satamissa ja maahanmuuttovirastossa voidaan järjestää turvatarkastuksia. Sivulla kerromme tarkemmin, miten haet turvatarkastajaksi hyväksymistä eri kohteisiin.https://poliisi.fi/muut-lupa-asiat
-
4 - Osaava poliisi Poliisin toimintaympäristö ja -menetelmät muuttuvat jatkuvasti ja jatkuva uuden oppiminen on edellytys työstä suoriutumiselle. Jokaisen työpanoksella on merkitystä työyhteisössä. Kaikki uudet poliisit valmistuvat Polamkista Tamp...https://poliisi.fi/poliisin-vastuullisuusraportti-2022-2023/4-osaava-poliisi